Diretor de Arte para a Bridz Negócios Digitais
A Bridz procura um(a) Diretor(a) de Arte com bagagem na criação de diversos tipos de peças e campanhas.
Imagem de Gerd Altmann do Pixabay
Se você sabe trabalhar em grupo, consegue traduzir estratégias de marketing e de marca em campanhas inovadoras e impressionantes que conversem com o público-alvo, concebe ideias rapidamente e se considera criativo(a), candidate-se.
Responsabilidades
Discutir conceitos de campanhas e dar soluções gráficas e visuais;
Apresentar campanhas e peças para os líderes;
Entregar ideias para múltiplos canais de comunicação;
Criar artes para impressos e para canais digitais;
Acompanhar a execução dos trabalhos junto aos fornecedores;
Gerar ideias e conceitos claros;
Produzir esboços e rascunhos para visualizar ideias;
Entender as iniciativas de marketing, o posicionamento estratégico e o público-alvo;
Cooperar com o restante da equipe criativa em diferentes tipos de mídia;
Conduzir o trabalho, do conceito à execução final, dentro dos prazos;
Gerenciar e delegar responsabilidades a outros designers e fornecer instruções;
Manter-se atualizado sobre todas as tendências e manter as melhores práticas.
Requisitos
Experiência prática com design de logotipos, tipografia, tratamento de cores, layouts para internet, produção de impressão, seleção de imagem;
Proficiência em InDesign, Photoshop, Illustrator ou outras ferramentas de desenho visual e wireframing;
Dominar a linguagem visual para redes sociais e campanhas de anúncio;
Habilidades comprovadas em design gráfico, com um forte portfólio;
Incorporação de feedback e capacidade de receber e dar orientação;
Espírito de equipe e excelentes habilidades de comunicação e apresentação;
Altamente criativo, que contribua com ideias e pense além do layout;
Perfil dinâmico, objetivo, muito organizado e extremamente responsável;
Iniciativa, vontade de aprender e de crescer;
Boa comunicação;
Refinamento estético no trabalho.
Informações Adicionais
– Conhecimento em Marketing Digital com foco em Infoproduto será um diferencial;
– Prestação de serviços remoto, ou local em São José dos Campos/SP;
– Contrato PJ;
– Remuneração fixo + Bônus variável trimestral