Por que contratar uma agência de comunicação para o seu negócio?

*por Beatriz Destefani Augusto

Mesmo com as mudanças nos meios de comunicação que enfrentamos atualmente, o trabalho da assessoria de imprensa ainda é um mistério para muitas pessoas e empresas. Entre nossas funções visamos construir e solidificar a imagem da marca – seja empresa ou pessoa – , por meio de matérias orgânicas nos diferentes meios de comunicação, como televisão, portais, revistas, jornais impressos e até rádio. Porém, a maneira de consumir notícia mudou e, assim, as redes sociais como Facebook e Instagram roubaram o espaço de muitos veículos na hora de achar um /conteúdo. Com este cenário, o trabalho antigo de assessoria de imprensa vai morrer?

Não, na minha opinião não irá morrer, ele irá se transformar – e essa transformação já é perceptível. Para se ter uma ideia, segundo um estudo pela Hoopsuite com a We Are Social, o Brasil está classificado como o segundo país que mais usa a internet, em que, cada pessoa, fica em média nove horas e vinte e nove minutos por dia. Com este cenário, é possível perceber onde as pessoas procuram notícias e consomem informações atualmente.

Antes, um assessor de imprensa, produzia um release, ou seja, um texto com um título chamativo e disparava para um mailing gigantesco de jornalistas que, por sua vez, publicavam ou marcavam uma entrevista com o porta-voz para uma matéria mais ampla. Porém, muitos veículos de comunicação não existem mais, como a crise da editora Abril que, em 2018, anunciou o fechamento de 10 títulos. O mesmo aconteceu com a editora Escala, ou até mesmo com alguns programas de TV que simplesmente não têm mais audiência.

Por outro lado, Instagram cresce cada dia mais e torna-se perceptível que o público está no online, quer a notícia ali e agora, e dificilmente comprará uma revista para ler sobre emagrecimento, sendo que pode seguir uma influenciadora que mostra sua rotina saudável. Nesse momento, como assessora, me pergunto: qual estratégia seguir para dar visibilidade ao meu cliente? As agências de assessoria de imprensa passaram a oferecer um serviço de PR – Public Relations (Relações Públicas), em que a assessoria de imprensa se tornou apenas um braço. Na hora de vender o serviço, é importante explicar para o cliente que fazemos muito mais que uma aparição na mídia, pois somos os responsáveis pela imagem da marca diante do público externo, potencializando ainda mais os seus valores.

A imprensa nunca vai acabar, mas ela encontrará outros meios de chegar até quem consome notícia. E as marcas que desejam aparecer, precisam entender essa transformação e investir em um serviço de comunicação completa, conhecida como comunicação 360°. As agências, além de incluir os clientes na imprensa – independente da plataforma utilizada, também será responsável por alimentar as redes sociais dessa mesma marca, criar vídeos criativos para o Youtube, ou até criar os vídeos-releases, em que um jornalista poderá ter um canal e postar um vídeo pronto de um cliente, falando sobre um determinado assunto. Por que não?

O mesmo raciocínio podemos ter com os influenciadores digitais. Eles não são jornalistas, mas são formadores de opinião e contam com um grande público que se influenciam por suas opiniões. As marcas precisam estar lá, é preciso criar laços com esses influenciadores, por meio de parcerias, para dar mais visibilidade. Com este cenário, acredito que fica mais fácil de empreendedores e empresas entenderem a importância de um PR atualmente e não somente grandes empresas poderão investir nesse serviço, como acontecia há alguns anos.

Um micro empreendedor, por exemplo, precisa de visibilidade, precisa ser achado nas primeiras páginas do Google, precisa ter um bom posicionamento nas redes sociais, um bom site e, ainda, aparições orgânicas nos principais meios de comunicação. Costumo dizer para os meus clientes que, no momento em que eles saem na imprensa, isso mostra para o seu público-alvo que ele tem experiência, renome, mesmo que este mesmo público não tenha encontrado a notícia, mas no momento em que entre no Instagram da marca e vê que aquele serviço está como referência nos veículos, passará credibilidade, confiança. Por isso essa comunicação precisa estar alinhada.

O que seria essa tal comunicação 360°?

Para isso, são usadas algumas estratégias como mídias sociais, comunicação interna, branded content, assessoria de imprensa, entre outras. Vou dar um exemplo de como isso se aplica. Vamos supor que você é dono de um escritório de arquitetura, nós procuramos saber qual é sua especialidade, seu potencial, se você abre faturamento, seus lançamentos e o que deseja passar da sua empresa. A partir disso, traçamos um plano de comunicação, em que vamos divulgar alguns press release, textos direcionados para a imprensa com informações relevantes sobre seu trabalho e também podemos marcar encontros de relacionamentos com jornalistas – sempre de forma estratégica para alcançarmos aquela pessoa que se interessa pelo assunto. Sempre prezar por qualidade e não quantidade.

Quando começamos a divulgar seu nome e o da sua empresa podem começar a surgir as solicitações de entrevista, tudo de forma orgânica. Temos que saber qual é o seu intuito com o trabalho de assessoria de mídia, se você for um artista plástico e não abre faturamento, é mais vantajoso sair em veículos trade, como Arte1, em que seu público-alvo está mais presente do que no Valor Econômico, por exemplo. Muitas vezes, sair em 100 blogs sobre diversos assuntos, não traz o mesmo retorno de sair em apenas um portal que abranja seu público de interesse.

Depois de alinhar tudo isso, a agência precisará traçar um cronograma de pautas para o blog da empresa, além de pensar em estratégias de posts nas redes sociais para maior visibilidade e posicionamento. Se você gosta de falar em vídeo, criar um canal no Youtube ou vídeos para o Instagram, também é bem importante nos tempos atuais. Temos que pensar que as pessoas estão quase todo tempo no online, conectadas e, se o negócio que não estiver nesse meio, não sobreviverá. Tudo isso forma o plano de comunicação.

Portanto, é perceptível a importância da atualização e seguir essas tendências. O mercado de comunicação tem sofrido sim por uma transformação, mas tudo é adaptável e precisamos ficar de olho no que as pessoas estão consumindo. Isso vale para qualquer negócio. Consideramos um trabalho de formiguinha que, assim como no formigueiro, na agência o trabalho é planejado, com o desenvolvimento da comunicação corporativa focando todos os níveis: relacionamento com o jornalista/influenciador ou público-final, por meio da divulgação de conteúdo relevante que aperfeiçoam e destacam o trabalho do cliente.

*Beatriz Destefani Augusto é jornalista e sócia-fundadora da Comunica PR, agência de Relações Públicas

Vaga para supervisor de jornalismo

Vaga para Supervisor de Jornalismo

A EPTS, gestora do hitt – Hub de Inovação Tecnológica de Taubaté, busca um Supervisor de Jornalismo.

Compete ao Supervisor de Jornalismo elaborar o Plano de Comunicação, incluindo assessoria de imprensa, publicidade e comunicação digital, para os Centros de Inovação. Executar a estratégia de publicidade do Centro. Desenvolver e publicar material informativo dos Centro de Inovação em eventos e reuniões. Criar e manter atualizado website/redes sociais/blog do Centro de Inovação, newsletter com atualização mensal sobre as atividades do Centro e principais destaques. Produzir periodicamente conteúdo audiovisual (vídeos, podcasts) para canais digitais do Centro de Inovação, como Youtube e/ou plataforma similar.

Estamos procurando por alguém:
 Movido por grandes desafios
 Que seja dinâmico e comunicativo.
 Antenado na evolução dos meios de comunicação
 Que tenha prazer em trabalhar em grupo
 Que conheça bem o funcionamento das redes sociais.
 Que esteja conectado com as novas tecnologias de comunicação
 Organizado, detalhista e boa comunicação interpessoal.

Requisitos: Graduado em Jornalismo ou Comunicação Social.
Experiencia em textos jornalísticos, pós-graduação e cursos de aperfeiçoamento em Marketing e redes sociais será considerado diferencial.

Interessados encaminhar currículo para rh@hitt.com.br

Mestra contrata

Mestra abre vaga para Assessor de Imprensa / Analista Digital

Área e especialização profissional: Jornalismo / RP / Publicidade
Local de trabalho: Mogi das Cruzes
Jornada Período Integral

Principais responsabilidades: realizar assessoria de imprensa, fomentando e solidificando relacionamentos com todos os stakeholders; atualizar bases de dados objetivando a prospecção e ampliação de contatos e ações promocionais; criação ativa de conteúdos para divulgações de assuntos comerciais e vinculados à estratégia do negócio; gestão de informações a serem divulgadas através de diversas plataformas / ferramentas; aferir métricas e resultados de mídias, redes sociais e publicações; dentre outras atividades correlatas.

Perfil técnico: Vivência na área, principalmente de Varejo; conhecimentos avançados na utilização de redes sociais; excelência na escrita de textos. Ampla e consolidada rede de relacionamentos.
Perfil comportamental: habilidade de relacionamento e comunicação, flexibilidade, foco em resultados, proatividade, visão sistêmica, criatividade e agilidade.

Características fundamentais:
– Boa escrita;
– Análise crítica;
– Organização;
– Dinamismo e Criatividade;
– Ser heavy user de mídias sociais;
– Paixão por Marketing Digital./ Jornalismo

Exigências
– Escolaridade Mínima: Ensino Superior
– Gráficos/Web: Adobe Ilustrator, Adobe Photoshop, CorelDraw
– Aplicações de Escritório: Microsoft Access, Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word

Envie seu curriculum para temosvagas@mestracomunicacao.com.br

Vaga para Assessor de Imprensa

BRZ Content tem vaga para Assessor de Imprensa

Graduação em Comunicação Social/Jornalismo: cursando ou recentemente concluído.

Requisitos
Boa redação, conhecimento de redes sociais, fotografia e vídeos. Domínio de Power Point, Excel e Google.

Atividades
Produção de conteúdos, redação de releases, follow-up de assessoria de imprensa e cobertura de eventos.

Requisitos desejáveis
InDesign e CorelDraw
Disposição e produtividade.
Criatividade e proatividade.
Comprometimento e responsabilidade

Ligar para Leticia Maciel (12) 99675 2025 ou enviar currículo para contato@brzcontent.com.br