Você está cansado de se sentir preso em sua carreira?
Atualmente você fica mais satisfeito com o que conseguiu ou incomodado com o que não alcançou? Quer se destacar da multidão e ampliar sua carreira? Seu CV atual é um PDF?
Tem conhecimento que seu LinkedIn é um grande canal de construção de marca e autoridade para sua carreira, sua Marca Pessoal? Desse entendimento nascem as oportunidades de ação, que irão alterar as probabilidades, favorecendo os futuros que lhe interessam.
Isso mesmo, a sua Marca Pessoal é um dos fatores mais relevantes para a sua conquista profissional para os dias de hoje e do futuro. Justamente isso que uma Marca Pessoal forte e clara pode fazer por você.
Os sócios da Prospect Aceleradora Comercial: Adão Casares, Fernando Dineli e Regi Andrade prepararam uma aula especial para falar de carreira, da construção de uma identidade com o uso da narrativa.
Uma oportunidade para você investir em você. Investir no seu principal ativo, sua carreira e, principalmente, seus perfis nas redes sociais.
Aproveite e garanta sua vaga, pois a aula é gratuita. Mas temos um limite de vagas. Entre agora no link abaixo e faça sua inscrição.
Participe da aula especial GRATUITA dia 08/maio/2023 das 19h30 às 21h30 e descubra os segredos para dominar sua marca pessoal! Limitada a apenas 200 vagas, esta aula irá equipá-lo com as ferramentas necessárias para levar sua carreira ao próximo nível.
Adão Casares, Fernando Dineli e Regi Andrade, convidam você para ampliar seu horizonte pessoal, vamos trabalhar sua Marca Pessoal
A contração das vagas parece ser uma tendência consequente. Não podemos mais estacionar no anonimato, será muito mais difícil conseguir o resultado desejado e, sobretudo depois de uma pandemia em que as relações on-line ganharam força e vieram para ficar.
A mesma pandemia nos trouxe alguma mudança positiva, foi ter nos levado a questionar os vários modelos operacionais que usamos há muito tempo porque éramos incapazes de imaginar algo que os interrompesse.
Estamos atravessando um raro momento em que somos obrigados a olhar para o sistema, mercado de trabalho de uma maneira fundamentalmente nova. A curiosidade, o aprendizado é fundamental para a condição humana e estamos desperdiçando-a.
Gostamos de estabilidade e de controlar todas as variáveis, mas não é assim que a vida real funciona. As pessoas não estão mais preocupadas com suas credenciais, elas querem saber da transformação que você pode promover.
A Prospect Aceleradora Comercial, investe tempo estudando como as pessoas constroem uma Marca Pessoal. Entende que é possível ter uma ideia da imagem de marca de um executivo a partir de sua atuação e interações nas redes sociais e na sua capacidade de manter seu networking a partir do uso de ferramentas digitais.
Ela concentra sua análise no uso da ferramenta do Linkedin, pois além de ter uma atuação profissional, ela reúne ferramentas para uma efetiva validação. É possível metrificar sua presença nesta rede e assim balizar as orientações para melhoria da performance.
8ª Edição | Marca Pessoal | O algoritmo da sua carreira.
17-18 | 24-25/ Outubro – 19h30 às 22h00.
https://www.cursomarcapessoal.com.br/
Participe do Workshop LinkedIn para Carreira da APP Brasil
O Workshop LinkedIn para Carreira vai ajudá-lo a entender a importância da rede e diferenciá-lo como profissional, mostrando como seu perfil pode ser mais que um currículo e tornar-se a sua marca pessoal.
POR QUE PARTICIPAR DO WORKSHOP LINKEDIN PARA CARREIRA?
Com a pandemia, o mercado de trabalho se tornou ainda mais competitivo e estar bem posicionado no digital nunca foi tão importante.
A proposta é um encontro prático e interativo.
Ao final do Workshop LinkedIn para Carreira você terá todas as informações para ter um perfil completo e saber explorar todos os recursos do LinkedIn, bem como se posicionar corretamente na rede.
Mais do que dominar habilidades técnicas, livro inédito no Brasil destaca que profissionais do futuro serão selecionados pelo comportamento
Você sabia que a revolução digital transformou as relações humanas até mesmo profissionalmente? Um estudo recente realizado pela IBM em 50 países, com 5.800 executivos, corrobora com a afirmativa e aponta que, os próximos três anos, mais de 120 milhões de profissionais deverão se recapacitar para trabalhar nesses modernos ambientes digitais. Ao contrário do que pode parecer, o maior desafio está na ausência de habilidades comportamentais por parte dos candidatos.
Mas o que as Soft Skills têm a ver com essa nova realidade? Tudo. Soft Skills é um termo em inglês usado, sobretudo, por profissionais da área de recursos humanos para definir habilidades comportamentais.
A frase de Peter Drucker permanece uma máxima nos dias atuais: “As pessoas são contratadas pelas suas habilidades técnicas, mas são demitidas pelos seus comportamentos”. Sabe-se que nove em cada 10 profissionais, cerca de 90% das pessoas, são contratadas pelo currículo (Hard Skills) e demitidas pelos comportamentos (Soft Skills). A informação é do levantamento de 2018 da Page Personnel, consultoria global de recrutamento. Os dados destacam que não basta profissionais qualificados tecnicamente, com ótimos cursos e atividades complementares para serem selecionados para uma vaga. Relacionamento interpessoal, comunicação, liderança, negociação, empatia etc., são algumas das Soft Skills mais buscadas pelas empresas nos candidatos e que vão muito além dos bancos de faculdade.
Do mesmo modo que a tecnologia e a inteligência artificial avançam rapidamente, é fato que as Soft Skills dificilmente serão copiadas pelos robôs. É o que revela o livro Soft Skills: competências essenciais para os novos tempos, que será lançado pela Literare Books International em novembro. Lucedile Antunes coordenadora editorial dessa obra de coautoria, conseguiu reunir grandes especialistas que compartilharam seus conhecimentos e valiosas experiências. Os capítulos são apresentados em um estilo que irá prender a atenção do leitor, do prefácio ao epílogo.
Dentre esse grupo seleto de autores, o livro reúne CEO’s, C-levels da área de desenvolvimento humano, terapeutas, coaches e médicos comportamentais. A obra traz um conteúdo prático de como desenvolver as principais Soft Skills mais buscadas pelos profissionais no mercado dos tempos atuais e como dar os passos para o seu autodesenvolvimento.
Livro inédito no Brasil
O livro Soft Skills: competências essenciais para os novos tempos será lançado virtualmente pelo canal da editora Literare Books no Youtube (http://youtube.com/literarebooks). O lançamento da obra foi planejado para o formato virtual devido à pandemia do novo coronavírus.
A obra foi estruturada em 33 capítulos, além da introdução e epílogo. Dentro desse livro, o leitor encontrará tudo o que precisa saber para se tornar um ser humano ainda melhor e, acima de tudo, um profissional destacado no mercado. “Ao longo do livro você entenderá quais são as exigências comportamentais que o mundo nos desafia a aprender, passando pela importância das inteligências emocional, espiritual, lúdica e relacional”, informa a coordenadora editorial Lucedile Antunes.
Ao final de cada capítulo o leitor encontrará dicas incríveis de como desenvolver cada Soft Skill. A autoconsciência, a sensibilidade e uma ampla gama de linguagens do corpo e do coração (emoções e comportamentos) não podem ser facilmente reproduzidas pelos robôs. É por isso que as Soft Skills se tornarão cada vez mais os nossos verdadeiros diferenciais. Uma obra imprescindível para os dias atuais.
Empatia, comunicação intrapessoal, coragem, resiliência, inteligência lúdica, emocional, espiritual e relacional, adaptabilidade, lifelong learning (capacidade de aprendizagem ao longo da vida), trabalho em equipe, autoliderança, atitude positiva, criatividade e aprendizado, sensibilidade, resiliência, resolução de problemas, humor, netweaving, autenticidade, altruísmo, escuta ativa, negociação, pensamento empreendedor, experimentação, colaboração, reflexão sobre os seus pontos fortes, o poder do autoconhecimento e da gestão das emoções e ansiedade, estão entre os temas abordados, em uma brilhante síntese do que precisamos saber para nos reinventar em um mundo que não para de se transformar.
Sobre o Livro
Soft Skills: competências essenciais para os novos tempos
Coordenação editorial: Lucedile Antunes
Literare Books International – 1ª edição – 258 páginas
Formato: 23×16
ISBN: 9786586939903
Amazon: http://bit.ly/livro-soft-skills
Loja Literare Books: http://bit.ly/loja-literare-soft-skills
