Wagalume abre duas vagas

A Wagalume está em busca de profissionais criativos para compor sua equipe

O trabalho é presencial, em Campos do Jordão. Confira abaixo as oportunidades disponíveis e envie seu currículo.

VAGA PARA SOCIAL MEDIA
A vaga de Social Media é para quem tem experiência em produção de conteúdo, gerenciamento, alimentação e otimização de redes sociais.

O profissional será responsável por planejar, organizar e gerenciar novos conteúdos para os cientes.

Requisitos:
• Formação em Comunicação, Jornalismo, Marketing ou Publicidade e Propaganda;
• Experiência com planejamento, produção de conteúdo e gerenciamento de redes sociais (Facebook, Instagram, Google Meu Negócio e TripAdvisor);
• Conhecimento em pacote Adobe (ID, Ps, Ai);
• Excelente escrita e facilidade de comunicação;
• Facilidade de trabalhar em equipe.

Diferencial:
• Conhecimento em brand persona e buyer persona;
• Conhecimento em branding;
• Experiência em edição de fotos e vídeos.

VAGA PARA REDES SOCIAIS – JÚNIOR
A agência busca por um profissional júnior, com no mínimo 18 anos, para fazer parte da sua equipe e atuar com redes sociais. Será responsável pela geração de conteúdo instantâneo e relacionamento com o público (via directs e comentários), além de auxiliar a equipe com as principais tendências das redes.

Não é necessário ter formação na área, mas é imprescindível ter domínio das redes sociais e experiência com Instagram e TikTok.

Candidate-se as duas vagas por aqui

Ebook trata das mudanças nos negócios pós pandemia

Ebook reúne opiniões sobre impacto das mudanças de comportamento nos negócios em um cenário pós pandemia

Material produzido pela Scup e disponibilizado para download gratuito apresenta possíveis cenários para ajudar o profissional a planejar ações relevantes no mercado e na sociedade pós coronavírus

Muito se debate sobre como será o mundo pós-coronavírus, mas o que se sabe até agora é que a pandemia está acelerando tendências e promovendo transformações em diversos segmentos. Com isso, será preciso rever os modelos de negócios existentes para adequação ao que estão chamando de novo normal. Para contribuir com a reflexão sobre o que esperar das mudanças, sobretudo para a sobrevivência de marcas e instituições, a Scup, plataforma de gerenciamento de canais digitais, acaba de lançar o e-book “Olhando adiante: Tendências pós coronavírus”.

Com download gratuito, o material reúne quatro artigos exclusivos de especialistas em diferentes áreas para debater as realidades que temos diante de nós. A consultora Alessandra Miyazaki analisa as tendências pós pandemia na saúde e debate a revolução digital da área núcleo na crise atual: “A revolução digital da saúde será acelerada. A telemedicina, liberada no Brasil para o período da crise do COVID-19, deverá ser regulamentada e fará parte de nosso dia-a-dia, e o número de startups dedicadas ao setor de saúde (health techs) deverá voltar a crescer no período pós confinamento”, afirma.

No campo das marcas, a especialista em posicionamento Karina Francis discute o comportamento de compras após a pandemia e aponta o papel do digital daqui em diante: “Nunca ficou tão claro que se posicionar é uma questão de sobrevivência e isso não é novidade, mas ficou evidente para muitas marcas que encarar o digital com seriedade é mais do que necessário”, avalia. Já Soraia Lima, consultora de transformação digital e futurismo, aponta quatro cenários futuros envolvendo dados, segurança e privacidade. Segundo ela, pensamos no futuro como se ele pudesse ser previsível, visto por meio de uma bola de cristal: “Planejamentos são elaborados com base em um dado presente, considerando um futuro próximo e caminhos a serem traçados. Até que surge uma pandemia, uma crise sem precedentes no século XXI. Inicia-se, assim, um momento necessário para retomar um olhar para um futuro. Mas, qual seria este futuro?”.

Para finalizar, Marina dos Anjos, Gerente de Marketing da Scup, fala sobre o crescimento estrondoso na demanda por videochamadas, tanto para fins corporativos quanto pessoais, e sua possível relação com o aumento da migração urbana: “Com a normalização do trabalho remoto, por que as pessoas continuariam a morar nos grandes centros? Prevejo êxodo urbanos nas grandes capitais mundiais e brasileiras nos próximos anos, seja por falta de trabalho ou busca por qualidade de vida”.

O e-book pode ser acessado gratuitamente aqui.

Fonte: Motim – Bruno Lino/Assessor de Imprensa