Coluna Branding: A alma da marca

Futebol é DNA

Pra começar bem esse novo ano, meu primeiro artigo de 2016 vai falar sobre branding no futebol. E como esse assunto não se discute prometo não puxar sardinha para o meu timão de coração.

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No branding é chamado de DNA o núcleo da identidade de uma marca. Isso é, conhecer a si mesmo, quais são seus valores, suas fraquezas, seus concorrentes e seus princípios, os quais a marca se baseia e é fundamentada.
No futebol, esse DNA é exatamente o que faz um clube vencedor ou não, como disse Ferran Soriano em seu livro “a bola não entra por acaso”, onde conta sobre a formação do DNA do Barcelona.

E pra não dizer que não polemizarei, digo que entre os times de São Paulo o melhor trabalho do ano passado não foi o do campeão brasileiro, Corinthians. Mas para mim a reconstrução do Palmeiras. Embora não tenha muito explícito seus símbolos o Palmeiras é uma marca da tradição familiar italiana, onde a “labuta” é valorizada e a emoção aflora como nunca nos diálogos.

O interessante nisso é ver o Zé Roberto fazer um discurso tão inflamado. Tipicamente italiano!
Ele, que sempre foi um jogador de pouca exposição na mídia, de uma hora pra outra se tornou a identidade do DNA do clube.

Outro símbolo dessa boa gestão de marcas está no Allianz Arena e o reflexo disso no seu programa de sócio torcedor. Foi como chamar a família para a macarronada de Domingo. Casa cheia e dinheiro no bolso.

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É aí que se mostram as diferenças entre os dois campeões do ano passado. Não que o Corinthians não esteja com sua marca sendo bem construída, acredito que hoje ainda é a mais bem consolidada do momento em São Paulo. Tem identificação com a torcida, achou no Tite o seu representante, vem conseguindo implantar a cultura do sofredor vitorioso, um dos mais poderosos arquétipos de construção de marca o “caminho do herói”. Mas suas decisões estratégicas diretivas tem muitas vezes se equivocado. Vou dar 2 exemplos: o investimento Zizao, não foi de todo fracasso, mas deixa claro que foi mal aproveitado. Se os olhos da China estão voltados aos jogadores do Corinthians é porque estes olhos puxadinhos também conhecem e reconhecem a marca do clube. Então, cadê o retorno de marketing em cima da crise? Cadê a limonada desse limões? Abriu-se uma excelente oportunidade de fazer relação com os clubes e torcedores chineses. Não deveriam ficar se lamentando por eles estarem levando jogadores. O erro do timão foi multas pequenas, mas vamos aprender com o erro e ganhar dinheiro com o Corinthians chinês! Camisetas, jogos treinos com os Chineses, propaganda, internet! Todos os holofotes deveriam vender o sucesso da marca na China e não ficar como terra arrasada pela bomba oriental.

O segundo exemplo é exatamente o único jogador que não quis ir pra China. Alexandre Pato! O que este “jogador coxinha” tem do DNA de um clube, que é focado no proletário sofredor?

Mandaram mal na contratação porque só pensaram no negócio e não na marca. O Pato funcionou no tricolor paulista pois tem identificação com a cultura, mais “nobre” presente no DNA do São Paulo.

No tricolor a direção do clube bateu muita cabeça no ano passado. Ao meu ver foi a pior entre os 4 grandes, e precisou primeiro passar por uma reestruturação e isso começou com a perda de seus símbolos.

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No entanto, vejo com bons olhos o movimento desse começo de ano. A aposta no técnico estrangeiro é algo que, se pode dar certo nos clubes paulistas, será no Tricolor. A redução da folha salarial da equipe para equilibrar as contas está contrabalançada com a chegada do símbolo Lugano. Identificação é este o recado da direção do São Paulo para os jogadores. E estão mais do que certos.

Sobre o Santos, embora tenha pouco pra analisar no contexto do ano passado. O time da baixada, tem como seu DNA a revelação de craques. “Os meninos da vila”! O clube vem fazendo isso com perfeição, mas esta no momento de entresafra, as estrelas da vez são Gabigol, Lucas Lima (que não nasceu lá mas é tratado da mesma forma) e o Geuvânio. Todos especulados para sair, mas que o Santos mantém com maestria. Precisa manter! Pois a cultura desse clube é alimentada pelo estouro de craques na Vila e todos estes jogadores estão bem perto de fazer isso acontecer.

Depois deverá ser vendido por uma fortuna que manterá o cofre por 4 ou 5 anos até surgir o novo. Se a diretoria não fizer lambança isso funcionará muito bem como prova a história de Neymar e Robinho. O último que por sinal já deu. Minha opinião não precisa vir para o peixe, esqueçam o craque do passado e invistam na base! Pois o seu DNA é olhar para o futuro.

Até o fechamento dessa coluna pode haver alguma mudança no mercado da bola, mas uma coisa não pode mudar, DNA é pra sempre!

Que venha a temporada de futebol brasileiro. Boa sorte a todos, é um feliz 2016.

Cannes Lions define presidentes do Lions Health

Josh Prince e Alexandra von Plato serão os líderes dos júris

O Estadão, representante oficial do Cannes Lions Festival Internacional de Criatividade no Brasil, informa que a organização do evento anunciou os nomes dos presidentes de júris do Lions Health: Josh Prince, do CDM Group, presidirá o júri de Health & Wellness, enquanto Alexandra von Plato, da Publicis Healthcare, liderará o júri de Pharma.

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Alexandra von Plato

“Queremos que o Lions Health empodere a indústria e mude a mentalidade das pessoas ao apresentar um trabalho global que teve um impacto significativo como resultado da criatividade. Josh e Alexandra sabem muito bem quais os desafios específicos que o setor de saúde enfrenta. Sua crença no papel que a criatividade pode ter, combinado com uma paixão sem limites, será de valor inestimável para definir e reconhecer as verdadeiras mudanças neste complexo jogo”, disse Terry Savage, presidente do Lions Festivals.

“A criatividade é uma ferramenta incrivelmente poderosa na saúde. Não podemos e não devemos subestimar a sua capacidade de se conectar e envolver as pessoas com coisas que são importantes para a sua saúde. A indústria realmente precisa considerar isso. A criatividade não é uma indulgência… ela é boa para as pessoas, para impulsionar ideias saudáveis, e bom para os negócios. Este ano o festival Lions Health vai mostrar o porquê,” disse Josh Prince, presidente do CDM Group e que presidirá a categoria Health & Wellness.

O Pharma Lions terá categorias adicionais para 2016, incluindo o Branded Utilities e Patient to Healthcare Professional Communications. Alexandra von Plato, presidente do grupo Publicis Healthcare na América do Norte, foi nomeada presidente do Pharma Lions, sobre o qual ela diz: “para mim o Lions Health é mais do que uma oportunidade para reconhecer bons trabalhos; trata-se de um debate global sobre o poder da criatividade para melhorar a saúde e bem-estar.”

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O Lions Health é um evento especializado de dois dias que acontece de 18 a 19 de junho no Cannes Lions Festival Internacional de Criatividade (18 a 25 de junho). As Inscrições para participar do Lions Health estão abertas por uma taxa de €1.250 para inscrições antecipadas. As inscrições serão aceitas a partir de quinta-feira, 21 de janeiro.

Outras informações sobre os presidentes do júri bem como detalhes de inscrições, taxas e prazos podem ser encontrados em www.canneslions.com/lions_health. Informações em português: (11) 3856-5454 ou canneslions.estadao.com.br.

Fonte: Lucia Faria Comunicação Corporativa – Marco Barone

Garantindo vagas

Bom começo de ano

Alunos de Relações Públicas da Unitau conquistaram agora no início de 2016 vagas de estágio importantes na área de comunicação em grandes indústrias da região:

Giulianna Almeida passa a estagiar na Monsanto

Giulianna Almeida passa a estagiar na Monsanto

Giulianna Almeida – 5º semestre de RP – estágio na Monsanto em Jacareí
Shayene Charleaux – 5º semestre de RP – estágio na Novelis em Pindamonhangaba
Camila Andrade – 7º semestre de RP – deixa o estágio no setor de RP da General Motors em SJC para ingressar no estágio no setor de comunicação da Tenaris Confab e irá trabalhar com a ex-aluna de RP, Bruna Prado, responsável pela comunicação da unidade de Pindamonhangaba.

Raíssa

Raíssa Marangoni também passa a estagiar na Monsanto

 

E a aluna de quinto semestre de publicidade e propaganda, também da Unitau, Raíssa Marangoni Bueno, passa a estagiar também na Monsanto na área de RH desenvolvendo e divulgando projetos e ações internas