Oportunidade para atuar como Analista de Marketing & Growth Jr

Vaga para Analista de Marketing & Growth Jr

CLT – Remoto (encontros pontuais em SP) – R$3.500,00 – SP/Vale do Paraíba

Empresa busca um(a) Analista para atuar na execução de campanhas e operações de marketing, com foco em geração de demanda, organização do funil e análise de dados.

Requisitos obrigatórios

* Experiência inicial em Marketing Digital ou Growth
* Conhecimento em RD Station
* Experiência operacional com CRM
* Noções de funil de marketing e vendas
* Capacidade de gerar e analisar relatórios
* Boa organização e domínio de Google Sheets / Excel

Diferenciais

* Experiência com Inbound e Outbound
* Noções de mídia paga
* Vivência em marketing B2B

Como se candidatar:
Os(as) interessados(as) devem preencher o formulário no link abaixo
https://lnkd.in/d4NBjkNc

A pressa em gerar resultados está matando a construção de marca no marketing B2B

Por Mário Soma*

Todo mundo quer vender. Poucos querem construir algo que dure.

Esse é o retrato do marketing B2B atual: um ecossistema viciado em métricas de curtíssimo prazo. O imediatismo se tornou o motor de um modelo que privilegia números fáceis em detrimento de resultados sustentáveis.

KPIs de cliques, MQLs inflados e dashboards que brilham em relatórios semanais mascaram uma verdade incômoda: as marcas estão desaparecendo.

De acordo com o estudo State of B2B Marketing 2025, da Marketing Week, 58% das empresas B2B acreditam que marca não gera ROI. Mais da metade (50,7%) afirma que branding não é prioridade. E entre CMOs, esse número sobe para 61,2%. Nas grandes companhias, o dado é ainda mais alarmante: 41,7% dos diretores de marketing admitem não entender o valor da marca.

O resultado é previsível. Um mercado que persegue o clique e ignora o legado. Investimentos pulverizados em ações táticas, enquanto a diferenciação e o posicionamento se diluem. Marcas desaparecem da memória do comprador assim que a verba é cortada.

Os números mostram a mesma tendência. 32% das empresas concentram esforços em campanhas com retorno de até seis meses, enquanto apenas 7,4% planejam estratégias com impacto além de um ano. O orçamento, quase sempre, vai para o que entrega resultado imediato: redes sociais (56%), busca paga (53%) e e-mail marketing (46%).

Mas o que realmente constrói valor, como Relações Públicas, eventos, conteúdo de autoridade e experiências de marca, fica para depois.

A raiz do problema está na falta de visão de longo prazo: 37% das empresas reconhecem essa limitação e 25,9% classificam o branding como “caro demais”. O que muitas ignoram é que o custo real não está em investir na marca, mas em perdê-la.

Quando a marca some, o preço se torna o único diferencial. E marca não é custo. É capital de confiança.

O futuro não pertence a quem tem pressa. Pertence a quem entende que, no B2B, a compra não é impulso e sim consequência. Reputação, preferência e confiança são construídas com consistência, e não com pressa.

O estudo da Marketing Week é claro: a obsessão por ROI imediato está destruindo o pipeline futuro.

No fim, a pergunta é simples: se a marca é o ativo que sustenta todo o negócio, como crescer sem acreditar nela?

Se você quer vender amanhã, comece a construir sua marca hoje. Porque o legado não se constrói com pressa.

*Mário Soma é CEO e Head B2B da Pólvora Comunicação

Vaga aberta para analista de marketing

Vaga para Analista de marketing

Empresa está buscando um(a) Analista de Marketing para atuar com as frentes da SPS TECH e PlantScanner, contribuindo com planejamento, execução e evolução das  marcas em um ambiente de tecnologia e inovação. Se você curte desafios, tem visão analítica e gosta de trabalhar em parceria com diferentes áreas, essa oportunidade pode ser sua!

Responsabilidades:

  • Planejar e executar ações de marketing alinhadas aos objetivos institucionais e comerciais das frentes SPS TECH e PlantScanner;
  • Desenvolver o calendário de campanhas, eventos e comunicações, acompanhando todas as fases (briefing, cronograma, aprovação e entrega);
  • Liderar estratégias de branding para fortalecimento de marca no mercado;
  • Gerenciar campanhas de posicionamento e construção de marca com foco em identidade e conexão com o público;
  • Definir e aplicar estratégias de marca, linguagem e identidade visual;
  • Realizar mapeamento de mercado, concorrência e benchmarks;
  • Implementar projetos de comunicação 360°, acompanhando resultados e indicadores;
  • Coletar, analisar e aplicar dados e insights em conjunto com diferentes times da companhia;
  • Fortalecer o relacionamento com parceiros internos e externos, atuando de forma integrada entre áreas e filiais;
  • Apoiar o time na organização e execução de eventos e ações especiais;
    Interpretar relatórios de performance de campanhas e sugerir otimizações com base em dados.

Qualificações obrigatórias:

  • Experiência mínima de 3 anos na função;
  • Vivência em marketing B2B, com foco em estratégias para o público corporativo;
  • Capacidade analítica e domínio de métricas (incluindo KPIs de marca);
  • Perfil autônomo, organizado e com senso de dono para liderar projetos simultâneos;
  • Excelente habilidade de comunicação e relacionamento com múltiplos stakeholders;
  • Visão estratégica e foco em resultados (OKRs);
  • Conhecimento ou experiência com ferramentas como: RD Station, WIX, WordPress, Google Analytics, Google Ads e Meta Ads.

Diferenciais:

  • Experiência anterior em empresas de tecnologia, SaaS, ERP ou soluções empresariais;
  • Conhecimento em jornada do cliente e marketing para o mercado corporativo;
  • Domínio de ferramentas de BI aplicadas ao marketing;
  • Experiência em agências de marketing/publicidade;
  • Familiaridade com metodologias de pesquisa qualitativa e quantitativa;
  • Interesse contínuo por tendências, referências e inovação em branding.

+ Informações:

  • 100% presencial em São José dos Campos;
  • Regime CLT;
  • Convênio Médico;
  • Convênio Odontológico;
  • Ajuda de custo (mobilidade e refeição, via cartão Caju)
  • Gympass;
  • Dayoff de aniversário.

Candidate-se a vaga por aqui